終極領域

 
【聯合晚報╱社論】
 
 
明天三八婦女節，提早向所有女性朋友道聲祝福：婦女節快樂，妳們辛苦了！

兩性共治，性別平權，理應是天經地義的事，但即便今日，在世界上很多國家，女性的地位與處境，依舊很難以平等對待來描述。這其中，因素很多，不過，未能走出傳統窠臼，不管是有形無形的框架，顯然還是關鍵。

台灣在女性自主意識的提升，兩性平權共治的客觀條件上，走得比許多國家要快，這是事實，值得驕傲。然而，仔細看看社會上，仍有不少無形的框框，隱隱在限制女性的志業版圖。對一般女性而言，結婚後，家庭與子女的關照，便始終是大問題。一般家庭，夫妻雙薪，極為普遍，但女性仍舊分擔了較多的家庭關注，這裡指的，多半不是外在的強迫，而是女性內在的自我驅迫，影響所及，遂令許多女性「望婚姻而卻步」。要徹底改變這現象，不能光靠消極的法律保護兩性平權，而要靠積極的「制度扶持」來介入，比如，更多育嬰補貼、公辦托兒所、安親班等等，才能讓家庭關注程度遠比父親更細緻的上班族母親，能放手馳聘職場，追求個人志業。

在台灣，兩性在很多領域都已達到平等的狀況，但在最重要的權力分配領域──政治，卻仍明顯存在無形的偏見。政治權力越往上走，「女性治國」要獲取一般共識，不管藍綠，都偏見越深，因此才有「穿裙子的，不能當三軍統帥」這樣的論調出現！要破除這迷思，不需談什麼高深理論，看看世界上已出現多少位女總統、女首相，即可知這種男性沙文意識不值一駁！女性固然要加油，男性恐怕更得加油改造自己的腦袋呢！

馬英九總統對軍中視之為當然的「很man」的軍歌有意見，是好的新起步。軍隊過去被視為男性禁臠，這點早已被打破；可是，軍中有女性軍官，並不代表軍中兩性平權，而要看軍隊的文化是否「從心改變」。軍中若仍瀰漫男性沙文主義，再多女性軍官，亦只是花瓶而已。更新軍歌裡的男性意識，代之以新的兩性共治，當然是三八婦女節很好的禮物！

【2010/03/07 聯合晚報】